Zoals elke nieuwe vorm van entertainment die aanvankelijk populair was onder kinderen en tieners, kregen videogames een deel van de achterdocht, minachting en zelfs angstzaaierij te verduren. Tegenwoordig zijn ze een volkomen legitiem onderdeel van de popcultuur, maar het verhaal dat videogames tijdverspilling zijn, leeft voort. Het is zeer onwaarschijnlijk dat u er één ziet productiviteit goeroe raadt je aan een videogame te spelen.
Dat gezegd hebbende, ben ik er zowel als durfinvesteerder als als gamer van overtuigd dat videogames niet contraproductief zijn. In plaats daarvan helpen ze vaardigheden te ontwikkelen die durfkapitaalverstrekkers, ondernemers, leidinggevenden en managers nodig hebben, terwijl ze u in staat stellen uw gedachten af te leiden van stressoren en op te laden.
Mijn tweelingbroer, Roman, en ik zijn al sinds onze kindertijd fanatieke gamers die games spelen De verloren Vikingen (1993), Disney’s Aladdin (1993), Noodlot (1993), en Trillend (1996) samen en delen de eerste computer van ons gezin. We kwamen samen met vrienden om te spelen Helden van Might and Magic III (1999) en Warcraft III (2002) de hele dag. Nu, op 35-jarige leeftijd, beheren we gezamenlijk GEM Capital, een van de grootste durfkapitaalbedrijven ter wereld.
We hebben onze liefde voor videogames ons hele leven met ons meegedragen en het heeft ons niet alleen diepgaande domeinexpertise gegeven, maar ook een reeks professionele kernvaardigheden. Om dit te illustreren heb ik vijf van deze vaardigheden gekozen en elk ervan gecombineerd met een spel waarvan ik denk dat het het sterkste effect had:
1. Taakprioriteit
Het spel: Helden van Might and Magic III
Hoe ziet de werkdag van een VC eruit? Teamgesprekken, bestuursvergaderingen met portefeuillebedrijven, onderhandelen over nieuwe deals, check-ins van investeerders, gesprekken met accountants, synchroniseren met juridische en financiële teams, communiceren met verslaggevers, en de lijst gaat maar door. Elke dag overstijgt het aantal taken de beschikbare uren ruimschoots. Deze werklast is niet voor iedereen weggelegd; het vereist slim tijdmanagement en taakprioritering.
Mijn Helden van Might and Magic III game-ervaring helpt mij hier altijd bij. Het spel dwingt spelers voortdurend om taken te prioriteren. Wat moet ik deze beurt doen: een nieuw eenheidgenererend gebouw bouwen of het kasteel upgraden? Verover een goudmijn of verover een vijandelijk fort? Welke held moet ik op welke missie sturen? Gezien de honderden uren die ik in dit spel heb doorgebracht, zou je kunnen zeggen dat ik me sinds mijn kindertijd had voorbereid op mijn VC-carrière.
2. Effectieve communicatie
Het spel: Wereld van Warcraft
Als investeerders financieren we niet alleen zakelijke ideeën, we zoeken altijd naar de juiste mensen: de beste oprichters en de beste teams. In de kern gaat durfkapitaal in de eerste plaats over mensen en de manier waarop we met hen communiceren. Ons meest kritische werk draait om onderhandelingen met partners, portfoliobedrijven en nieuwe doelstellingen.
Weet je waar communicatie nog meer cruciaal is? In online multiplayer-spellen. Voor mij persoonlijk, Wereld van Warcraft (Wauw) heeft de grootste bijdrage geleverd aan mijn communicatieve vaardigheden. Ik kan het niet laten om het werk van een VC te vergelijken met dat van een gildeleider of raid-leider Wauw. Beide rollen vereisen veel communicatie: het motiveren van je team, het oplossen van conflicten en het stellen van prioriteiten. Met het aantal invallen dat ik leidde Wauw Op school en op de universiteit zou je kunnen zeggen dat het omgaan met mensen in mijn bloed zit.
3. Teamwerk
Het spel: Liga van Legenden
Het is moeilijk om je een succesvolle VC voor te stellen zonder een sterk, ambitieus team. Daarom is teamwerk belangrijk. Je moet het potentieel van iedereen in je team en de synergie daartussen kunnen maximaliseren.
Naar mijn mening is er geen betere analogie voor teamwerk in VC dan het teamwerk dat vereist is Liga van Legenden (lol). In beide gevallen verenigt een kleine groep gelijkgestemde mensen zich om een ambitieus doel te bereiken. Mijn ervaring met spelen lol met mijn schoolvrienden als team 15 jaar geleden heeft mij enorm geholpen bij het vormgeven van mijn teamwerkvaardigheden.
4. Snelle besluitvorming
Spelserie: Noodlotspeciaal Eeuwige ondergang
Een VC moet snel de juiste beslissingen kunnen nemen. Stel een goede deal uit en hij is weg. Een vertraging in de besluitvorming bij cruciale mijlpalen kan fataal zijn voor portefeuillebedrijven. Je moet snel denken en handelen.
De Noodlot de serie heeft me getraind om snel te reageren op gebeurtenissen die zich voordoen, vijandelijke aanvallen te ontwijken, strategisch te bewegen en met snelheid toe te slaan. Achteraf heeft iedereen de avonden doorgebracht met het spelen van de allereerste Noodlot met mijn vader en broer was de basis van mijn snelle reactievermogen.
5. Doorzettingsvermogen en veerkracht
Het spel: Vuurring
Een VC zijn zijn niet alleen maar regenbogen en eenhoorns. Sommige investeringen zullen niet uitpakken zoals verwacht, sommige risico’s zullen niet lonen en sommige onderhandelingen zullen niet gemakkelijk zijn. Het is belangrijk om op het goede spoor te blijven en enthousiast te blijven als dingen niet gaan zoals jij wilt.
Fans van Donkere zielen serie en vooral Vuurringzal mij hier begrijpen. De hoeveelheid tijd die ik heb besteed aan het verslaan van de bazen in dat spel is ontelbaar. Maar uiteindelijk komt succes altijd, en de moeite die erin wordt gestoken, zorgt ervoor dat het nog zoeter aanvoelt. Deze game heeft me geleerd mezelf te pushen, meedogenloos te vechten en nooit op te geven. Ik denk dat dit mij enorm helpt in mijn werk nu.
Ondanks de algemene overtuiging dat videogames tijdverspilling zijn, heeft gamen een vaardigheden gevormd waar ik als VC sterk op vertrouw. Dit omvat slimme taakprioritering, effectieve communicatie, teamwerk, snelle reacties op onverwachte uitdagingen en doorzettingsvermogen om de beloningen te behalen die in het verschiet liggen. Bovendien houdt het omzetten van datgene waar ik enorm van houd en waar ik van geniet in mijn werk, mij gewoon gelukkig.
De uiterste deadline voor Fast Company’s Wereldveranderende ideeënprijzen is vrijdag 12 december om 23:59 uur PT. Solliciteer vandaag nog.
